现收现付制：一种简单直接的社会保障模式
现收现付制是一种社会保障资金筹集方式，其核心理念是“代际互助”，即当前工作的一代人通过缴纳社会保障费用来支持退休一代人的福利需求。这种制度无需积累资金，而是依靠当期收入来满足当期支出，具有简单直观的特点。
在现收现付制下，政府或相关机构将个人缴纳的社会保障费用直接用于支付养老金、医疗补助等福利项目，而非存入基金账户进行投资增值。这种方式的优点在于操作便捷，避免了复杂的基金管理问题，同时能够迅速响应社会需求的变化。例如，在人口结构稳定的情况下，现收现付制可以有效平衡收支，确保老年人的基本生活保障。
然而，这一模式也存在一定的局限性。随着人口老龄化加剧，劳动人口减少而退休人口增加，现收现付制可能面临较大的财政压力。例如，若年轻人的缴费负担过重，可能导致社会矛盾；若缴费比例不足，则可能影响福利水平。因此，该制度对国家经济状况和人口结构变化高度敏感。
尽管如此，现收现付制依然被许多国家广泛采用，尤其是在欧洲部分福利国家。它强调的是社会公平与责任分担，体现了“老有所养”的人文关怀。未来，为应对老龄化挑战，可考虑结合部分积累制或其他创新机制，进一步优化现收现付制的可持续性，使其更好地服务于社会发展需求。